lt en

Mūsų klausimas

Ką daryti, kad homoseksualūs asmenys galėtų produktyviai dirbti ir nejausti pažeminimo?
skatinti atvirą, tolerantišką ir lanksčią darbo aplinką;
rengti ir platinti informaciją, kuri padėtų kurti teigiamą darbdavių, darbuotojų, apskritai visuomenės nuomonę apie homoseksualius asmenis;
skatinti ne tik toleranciją, bet ir atvirumą bei atsiskleidimą darbe;
kurti auklėjimo ir lavinimo programas, kuriose būtų išsamiai ir visapusiškai diskutuojamas homoseksualumo aspektas.

Teisinės paramos didinimas LGBT teisėms Lietuvoje

"Jauskis saugus - tave gina įstatymai"
Trumpas praktinis teisių gynimo vadovas
 
 
 
 
"LGBT teisių apsauga: tarpautiniai ir nacionaliniai aspektai"
Teisininkams skirtas leidinys
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
e-solution: gaumina